1、在領導的帶領下，制定各項工作計劃并帶領團隊落實執行計劃完成業績目標；
1、負責開拓人力資源服務業務市場，與客戶溝通談判，全程跟進，及時反饋服務項目開發的進展情況；
2、負責項目的整體把控與對接工作，包括進度和質量，并協助落實執行；
3、加強與客戶的合作交流，做好客戶關系的維護和再開發，定期回訪，協調協會內部資源，提高客戶滿意度；
4、負責項目團隊的日常管理、人才培養等；
5、代表公司參加相關公共事務活動，提升公司在行業內的認知度及品牌形象。