、不管坐什么位置，都要保持學(xué)習的習慣

　　進(jìn)入社會(huì )工作十年到十五年左右，會(huì )有一種“上下卡住”的閉塞感與無(wú)力感。因為，這個(gè)階段的上班族雖然擁有一定的資歷與經(jīng)驗，工作也得心應手，但上面有比自己更資深的前輩壓著(zhù)，身邊有隨時(shí)想超越你的同輩，下面又有一群“年輕就是本錢(qián)”、嫻熟科技的新時(shí)代員工虎視眈眈。那么，該從哪方面打造個(gè)人競爭力? 外語(yǔ) 能力與使用網(wǎng)絡(luò )的能力，在現今最為重要。

　　二、永遠做得比老板要求的更多一點(diǎn)

　　只曉得“做好份內工作”的員工，等著(zhù)被淘汰。因為，在這個(gè)競爭激烈的時(shí)代，有許多比你更積極的人，懂得永遠要比老板要求做的更多。你必須超越上司對你的期待，讓他對你產(chǎn)生驚喜。別只等著(zhù)上司傳授經(jīng)驗、帶領(lǐng)你成長(cháng) ，事實(shí)上，你可以靠著(zhù)自己的努力，提出能夠推動(dòng)公司往前進(jìn)的漂亮點(diǎn)子。

　　三、當個(gè)“用人達人型”主管

　　當你是員工時(shí)，你必須力求個(gè)人表現，以符合上司的要求;然而，當你成為上司，你的價(jià)值就不再來(lái)自個(gè)人成績(jì)，而是來(lái)自整個(gè)團隊每一個(gè)成員的表現。你必須了解部門(mén)中每個(gè)員工的特質(zhì)，發(fā)揮他們的潛能 ，幫助他們避免犯同樣的錯。因此，你要讓自己成為知人善任的“用人達人”，帶動(dòng)整個(gè)部門(mén)的整體成績(jì)，進(jìn)而成為企業(yè)的重要競爭力。

　　四、隨時(shí)拓展人脈并懂得維系

　　別以為只有負責某些職務(wù)的人需要人脈，事實(shí)上，不管你處于什么位置，人脈關(guān)系永遠會(huì )帶給你更多意想不到的益處。拓展人脈，處處是機會(huì )。除了特定活動(dòng) 的場(chǎng)合之外，從飛機上的鄰座到網(wǎng)際網(wǎng)絡(luò )，再加上善用“朋友的朋友”，都是好管道。人脈建立不難，重點(diǎn)在維系。建議最少一年一次，跟連絡(luò )簿、好友名單上的每一個(gè)人聊一下近況，保持住彼此的關(guān)系，讓對方一聽(tīng)到你的名字就記起你。

　　五、勇敢邁向“繞道型”人生

　　一般人的人生，大抵不脫“求學(xué)→畢業(yè)→就職→結婚→升官→退休”的固定模式，踏著(zhù) 傳統上最多人走過(guò)的足跡。然而如果你還年輕，不妨跳脫這樣的模式，勇敢走一段“繞道”的人生。多結交來(lái)自全球各國的朋友，開(kāi)拓自己的視野與國際觀(guān)。這樣，當你踏入職場(chǎng)，也許起步會(huì )比別人晚一點(diǎn)，但開(kāi)闊的心胸與觀(guān)照全球的視野，會(huì )讓你比別人更加速進(jìn)步，也擁有更多機會(huì )。繞道的人生，途中的各種經(jīng)歷與美好風(fēng)景，都會(huì )成為你沖刺的豐沛能量。在這瞬息萬(wàn)變的時(shí)代，沒(méi)有任何一家企業(yè)敢保證可以永續經(jīng)營(yíng)。把視野往外看，也會(huì )發(fā)現外面的機會(huì )愈來(lái)愈多。因此，除了在目前的位置打拚，也要時(shí)時(shí)問(wèn)自己：“如果明天就離開(kāi)現在的工作，我還能做什么?手邊的存款，可以讓我活多久?”若你每次都能得到安心的答案，那么，你就是個(gè)擁有著(zhù)自信無(wú)虞的人。除此之外，記住以下9條。

　　1、工作時(shí)間不要與同事喋喋不休，這樣做只能造成兩個(gè)影響，一是那個(gè)喋喋不休的人覺(jué)得你也很清閑，二是別的人覺(jué)得你倆都很清閑。

　　2、不要在老板不在的時(shí)間偷懶，因為你手頭被打了折扣的工作績(jì)效遲早會(huì )將你的所作所為暴露無(wú)遺。

　　3、不要將公司的財物帶回家，哪怕是一只廢棄的椅子或鼠標墊。

　　4、不做夸張的裝扮，工作場(chǎng)合遠離半尺厚的松糕鞋與有孔的牛仔褲，否則你的這種裝扮讓別人無(wú)法集中精神，也制造出與業(yè)務(wù)極不相稱(chēng)的氣氛。

　　5、不要僅為賺取更多的錢(qián)，就為公司的競爭對手做兼職。更不要為了私利，就將公司的機密外泄，這是一種職場(chǎng)上的不忠，員工之大忌。

　　6、不要淹沒(méi)在電子郵件中，除非你正在等一個(gè)很重要的東西，否則沒(méi)有必要立即或時(shí)時(shí)刻刻閱讀郵件。預留一段時(shí)間，一次性做出處理。

　　7、不要每日都是一張苦瓜臉，要試著(zhù)從工作中找尋樂(lè )趣，從你的職業(yè)中找出令你感興趣的工作方式并嘗試多做一點(diǎn)。試著(zhù)多一點(diǎn)熱忱，可能你就只欠這么一點(diǎn)點(diǎn)。

　　8、不要推脫一些你認為冗長(cháng)及不重要的工作，要知道，你所有的貢獻與努力都是不會(huì )被永遠忽略的。

　　9、不要忘記工作的滿(mǎn)足感來(lái)自一貫的表現，因此要不斷充實(shí)自己的專(zhuān)業(yè)知識，為公司整體利益做出直接貢獻。